提倡移风易俗、摈除陈规陋习，是推进乡村振兴战略和精神文明建设的重要内容。近年来，安徽省巢湖市在“美丽乡村 文明家园”建设中，不断“除陋习、树新风”，积极推动社会主义核心价值观日常化、生活化，全面倡导移风易俗，让文明乡风吹遍巢州广袤大地。

　　加强组织领导 健全工作机制

将红白事办理纳入村规民约。 图片来源：巢湖文明网

　　制定并下发了《关于大力开展移风易俗活动的实施意见》，成立移风易俗工作领导小组，层层签订《目标责任书》，分解细化任务目标；建立部门联动机制，各负其责，协同作战。各村居均成立了村民议事会、道德评议会和红白理事会，推选村内德高望重、有威望的村民担任主任、会长和理事长人选；重点吸纳道德模范、老党员、老干部、老乡贤、老教师等担任成员、理事，并结合各村实际，制定理事会章程，将红白事办理纳入村规民约，明确办事标准、规模和处罚措施，做到村里红白事有人管，操办红白事有据可依、有章可循，让群众在参与中自我管理、自我约束。

　　加大宣传力度 营造浓厚氛围

　　为提高广大群众对移风易俗工作的认识，巢湖市采取“宣传先行+教育引导+典型带动”的模式，夯实思想基础，为推进移风易俗工作营造了良好氛围。

将移风易俗写入村规民约。 图片来源：巢湖文明网

　　宣传先行。召开动员会议对移风易俗工作进行安排部署，利用宣传车、张贴标语等方式进行广泛宣传、动员，提高群众知晓度、认可度。同时按照“因地制宜 一墙一特色”的布局，在各主次干道两侧及沿线，绘制出一幅幅丰富多彩的墙绘，让移风易俗和社会主义文明价值观印入百姓心中。

移风易俗文化墙。 图片来源：巢湖文明网 

　　加强教育引导。针对村两委干部举办了移风易俗工作培训班，并结合扶贫大走访，开展了移风易俗工作群众满意度调查工作，印发宣传册万余份，逐户进行面对面宣传、引导，帮助群众树立“喜事新办、丧事简办”的意识。

移风易俗红白理事会。 图片来源：巢湖文明网

　　注重典型带动。与各类主流媒体沟通互动，挖掘在移风易俗工作中涌现的好典型，对他们的事迹大力宣传，用身边人、身边事教育群众，使移风易俗工作真正入脑、入耳、入心。

“中国好人”朱同柏深入基层讲述好人故事。 图片来源：巢湖文明网

　　注重价值引领 营造乡村清风正气

村干部深入研究开展移风易俗工作。 图片来源：巢湖文明网

　　充分发挥党员干部示范引领作用，坚持以党风带民风，推进移风易俗工作深入开展。充分发挥农村广大党员特别是村干部示范引领作用，从自家做起，带头宣传倡导移风易俗，带头文明节俭办婚丧事，带头火葬和生态安葬，带头文明低碳祭扫。实行党员干部操办婚丧喜庆事宜报告制度，党员干部婚丧行为要主动向所在党组织报告，对违反规定的党员干部，一律取消“五好家庭”、“优秀党员”等评选资格，并按有关规定进行处理。

　　美化人居环境 提高文明素养

　　结合美丽乡村建设，以集镇建成区整治等工作为主抓手，进一步在拓展领域、提升水平、增强实效上下功夫，推动新一轮乡村文明行动深入开展。同时，以移风易俗为切入点，全面推行烟花爆竹禁放工作,将禁放和爱护环境卫生的有关要求写进了村规民约，与村级“十星级文明户”、“五好文明家庭”、“好儿媳”、“好公婆”评选挂钩，使家庭邻里之间形成了相互理解、和睦相处的良好氛围，推动乡村文明行动由提升环境质量到提升人的文明素养延伸。

“最美家庭”表彰现场。 图片来源：巢湖文明网

　　强化督导检查 从严执纪问责

　　成立专项督导组，对移风易俗工作中“不作为、慢作为”行为进行督导；督察组对辖区明察暗访，确保无盲区、无遗漏，并及时反馈检查情况，限时整改。每逢春节、元旦、端午、中秋等重要节庆，巢湖纪工委通过短信、微信、座谈等形式，要求党员干部廉洁、节俭、文明过节。对在工作中 “庸懒散拖”的单位和个人，坚决曝光，严格问责，绝不姑息迁就，并考核结果纳入年度农村精神文明建设考核，并作为评先树优、表彰奖励的重要依据，以此推进移风易俗各项工作真正落到实处。

　　移风易俗润民心，巢湖市在推进移风易俗、倡树文明乡风的过程中，通过多样形式宣传引导多措并举推进治理，为巢湖市广袤的农村带来了怡人心脾的新气象、新风貌！（巢湖文明网综合 钱蕾蕾）